～アルバイト採用について～
企業の意識調査
エン・ジャパン株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：越智通勝）は、運営する中途採用支援サイトの利用企業の人事担当者1,103名を対象に、アルバイト採用について調査を行いましたので、以下概要をご報告します。
アルバイト採用を行っているかを聞いたところ「ある」と回答した企業が68％となり、4年前に行った調査結果の76％から8％下回った。また、「ある」と回答した企業に対して、どのような職種でアルバイト採用・活用を行っているかを聞いたところ、最も多かったのが「事務」で48％、次いで「軽作業」が38％となった。
アルバイト採用を行ったことがありますか？
どのような職種でアルバイト採用・活用を行っていますか？
アルバイトの正社員登用制度があるか、もしくは導入予定があるかを聞いたところ「ある」と回答した企業は43％となり、4年前に行った調査結果の32％から11％上昇した。一方で、今後アルバイト採用・活用を積極的に行っていくかという質問に対しては「行う予定はない」が「行っていく」を上回り40％となった。
アルバイトの正社員登用制度はありますか？または制度の導入予定はありますか？
今後アルバイト採用・活用を積極的に行っていきますか？
アルバイト従業員の正社員化が進む一方で、パートタイム労働法の改正などにより、人件費増を懸念している企業が増加していることがうかがえる。
調査対象：[en]パートナーズ倶楽部会員企業
調査方法：インターネットでの調査
調査期間：2008年1月30日～2008年2月26日
有効回答：1,103名
※同調査は、中途採用支援サイト『[en]パートナーズ倶楽部』アンケート集計結果レポート
（https://partners.en-japan.com/enquetereport/016.cfm?f1=c1）にて公開しております。
本件に関するお問合せ先
エン・ジャパン株式会社
経営企画室 ＩＲ・広報グループ 池田／田辺
TEL：03-3342-4506 FAX：03-3342-4507
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