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自分に適した非公開求人のスカウトが1.5倍届くサイトに!
『ミドルの転職』、リニューアル 1ヶ月の効果好調!

2017/02/28
人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二)が運営するミドル層専用の転職求人サイト『ミドルの転職』( https://mid-tenshoku.com/ )は、1月30日のリニューアル後、会員のミドルユーザーに届く非公開求人のスカウト数が前年同月比で152%に増加。経験やスキルが重要視されるミドルに適したスカウトが、より多く届くサイトになりました。スカウトへの返信数は187%、年収800万円以上の登録者からの応募数は149%と、条件に合った求人が届くことで採用要件に沿った転職希望者からの応募数も上昇しましたので、ご報告いたします。

『ミドルの転職』 リニューアル効果

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ミドル層に対する採用ニーズは年々上昇していますが、企業が即戦力を期待するため、転職希望者は自分の経験や能力を発揮できる求人かどうかの見極めが難しいという課題がありました。
ミドル層専用の求人サイト『ミドルの転職』は、保有している3万件以上の非公開求人をもとに、条件と合致する転職者へスカウトを送り、転職希望者自身では気づくことのできなかった新たな出会いを創出しています。
▽ミドル層専用の転職求人サイト 『ミドルの転職

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求人情報を常時3万件以上掲載し、年収800万円以上の求人も豊富にそろえています。非公開求人のスカウト、転職ノウハウやマーケット情報を伝えるコンテンツ「ミドルの転職NEWS」などを通じて、ミドル層の転職活動を支援します。

▼プレスリリース ダウンロード 20170228_ミドルリニューアル効果.pdf


エン・ジャパン株式会社
広報担当:森本、大原、松田
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